Proman es una consultoría de RRHH que lleva más de 10 años operando a nivel internacional. En España somos especialistas en trabajo temporal, selección y formación. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades en todas las candidaturas del proceso de reclutamiento y selección. Aplicamos el método del CV ciego para evitar hacer distinción de etnias, sexo e ideologías. Desde la oficina de Rubí, estamos buscando un/a Técnico/a de RRHH generalista para importante empresa sector automoción ubicada en Sant Esteve de Sesrovires. Buscamos un perfil generalista para realizar las siguiente funciones: - Control de presencias diaria. - Control de variables de nómina y gestión con gestoría. Revisión de nóminas. - Gestión de personal y contacto con planificación para planificación semanal y mensual. - Gestión de contratación: Altas, bajas, ampliaciones y reducciones de jornada. Siltra, Contrat@, Certific@ - Gestión de IT, AT, Delta. Mutua. - Gestión básica en PRL. - Gestión de documentación RRHH. - Contacto con ETT y coordinación. - Selección de personal. Se ofrece: Incorporación prevista para Septiembre. Trabajo estableSalario según valia del candidato/a (27.000- 30.000 bruto anual aprox). Horario: 08:00 a 17:00 horas.
Proman es una consultoría de RRHH que lleva más de 10 años operando a nivel internacional. En España somos especialistas en trabajo temporal, selección y formación. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades en todas las candidaturas del proceso de reclutamiento y selección. Aplicamos el método del CV ciego para evitar hacer distinción de etnias, sexo e ideologías. Para empresa sector metal/automoción ubicada en Rubi estamos seleccionando un/a técnico/a comercial ventas: FUNCIONES: - Identificar oportunidades de negocio y prospectar clientes potenciales. - Comprender las necesidades técnicas de los clientes y ofrecer soluciones adecuadas. - Apoyo en el análisis de las solicitudes de los clientes en colaboración con la organización interna (Ingeniería, Proyectos, Costes, Logística, Calidad, Compras) y gestionar las ofertas comerciales, de acuerdo con la política de rentabilidad de la empresa. - Desarrollo del negocio en los mercados asignados, gestionando y ampliando la cartera de clientes. - Seguimiento de cambios de diseño/proceso y reclamaciones relacionadas con los proyectos asignados. - Negociación, seguimiento y cierre de las ofertas comerciales OTROS: - Formación específica a cargo de la empresa - Posibilidad de adquirir seguro de salud - Incorporación inmediata - Retribución acorde a la valía de la persona candidata: 35.000 € brutos anuales (fijo + bonus variable en función de la consecución de objetivos)
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
comercial
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